In VI Commissioni gli emendamenti alla dotazione organica presentati dal Coordinamento Regionale IPASVI.

Comunicato stampa da parte del Coordinamento Regionale IPASVI della Sicilia.

Oggi 10 giugno 2015 presso la VI Commissione Affari Sociali e Sanitari sono state accolte e discusse le istanze del Coordinamento Regionale IPASVI già promotore degli emendamenti alle linee di indirizzo regionali sull’annosa questione della determinazione degli organici infermieristici nelle Unità Operative dei Presidi Ospedalieri del Sistema Sanitario Regionale e delle strutture private accreditate. La delegazione IPASVI ha avuto modo di confrontarsi con i parlamentari presenti e di avere delle risposte dall’assessore Borsellino invitata all’audizione. E’ stato ribadito che purtroppo la regione Sicilia non ha investito sulla risorsa infermiere e difatti, come è noto, risulta tra le regioni più povere quanto a risorse infermieristiche, avendo   la stessa investito in modo irrisorio su tale risorsa nella gestione economica organizzativa del suo SSR collocandosi agli ultimi posti in Italia con un rapporto di 3.9 infermieri per mille abitanti, contro 8 x mille del Veneto e 12 x mille dei paesi OCSE per contro registriamo 2.600 disoccupati. Nel ribadire l’impossibilità ad evadere la domanda di assistenza dei cittadini, da parte del personale infermieristico, a causa della sempre più insufficiente dotazione organica conseguenziale alla mancata sostituzione dei decessi, delle gravidanze, delle aspettative ecc.; considerata l’apertura di nuove U.O. e servizi quali: SUAP, RSA, PTA, Hospice e ambulatori infermieristici e il potenziamento dei centri hub rispetto agli spoke. In tutti i casi testé citati il personale infermieristico che ha permesso l’incremento o l’apertura di dette strutture è stato sottratto dalle corsie ospedaliere determinando ulteriori carenze negli organici. Il tutto è dimostrato dallo sforamento del badget dello straordinario con la reperibilità utilizzata per sopperire all’ordinario. Si è chiesto di attenzionare il mancato inserimento dell’infermiere pediatrico nelle dotazioni organiche e di favorirne gli sbocchi occupazionali a vantaggio dei cittadini utenti. E’ stato denunciato l’attuale utilizzo di personale non qualificato, con contratto di operaio, che vicaria il personale di supporto. Con estrema gratitudine sottolineiamo gli interventi dell’assessore On. Lucia Borsellino che ha condiviso la nostra richiesta in merito all’adeguata considerazione del professionista infermiere, definendola figura nodale, e all’ulteriore investimento che si propone sia sul nuovo assetto organizzativo dei nosocomi che del territorio. In merito al personale di supporto ritiene indispensabile diversificare le competenze per ottimizzarne l’organizzazione. Sottolineiamo, con estrema gratitudine, gli interventi dei parlamentari On.li Nino Oddo e Stefano Zito i quali a supporto delle istanze dell’IPASVI il primo ha rimarcato come più volte è intervenuto nei confronti dell’assessorato per velocizzare le istanze in itinere; il Vice Presidente della commissione Sanità, Zito, ha riaffermato l’impegno nei confronti della professione infermieristica testimoniata da un disegno di legge presentato dal Suo movimento per acclarare la necessità strategica di puntare ad una organizzazione dell’assistenza infermieristica a partire da un servizio infermieristico che parta dall’assessorato e abbia una visione gestionale completa in ambito: ospedaliero, territoriale e formativo con un ulteriore riferimento all’inserimento dell’infermiere di famiglia nella presa in carico degli assistiti al proprio domicilio. Nota dolente dell’incontro: alla richiesta di un intervento urgente per la criticità ferie estive ha risposto l’On. Fontana asserendo che gli interventi sono diversificati per singola ASP e che la responsabilità nella loro autonomia è dei Direttori Generali.

Il Coordinamento Regionale IPASVI – Sicilia.